记者注意到，对于人才的争夺，本市的目光甚至打出了“提前量”，直接瞄准了“小留学生”，以避免本市的好苗子，最终为外国发展做了“嫁衣裳”。从今年开始，本市将改进小留学生的爱国主义教育、联系和服务方式，引导其学成后回国发展。

　　《纲要》中提出，加大海外高层次人才引进力度。建立海外高层次人才特聘专家制度。制定具有国际竞争力的海外人才吸引政策，完善人才薪酬、税收、社会保障、医疗、住房、子女入学等配套政策。

　　加强与海外高水平教育科研机构、知名企业的合作，联合建立一批研发基地。建立一批境外培训基地，扩大境外学习培训规模。

　　此外，针对全球人才竞争端口前移，青少年中的好苗子成为人才争夺新重点的情况，从今年开始，本市将改进小留学生的爱国主义教育、联系和服务方式，引导其学成归国和报效国家。每年重点联系100名左右在境外一流教育机构深造的北京地区学校留学生并进行跟踪培养，引导其学成后回国发展。

　　面向以海外高层次人才为代表的国家发展所特需的各类人才，建设“人才智力高度密集、体制机制真正创新、科技创新高度活跃、新兴产业高速发展”的改革示范区。